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干两天被辞退,不发工资合理吗

admin 湖州律师 2024年05月16日
公司辞退员工不发工资是不合法的。根据《工资支付暂行规定》,劳动关系解除时,用人单位应一次付清工资,拖欠工资需承担法律责任。如不及时处理,可能影响劳动者权益,甚至引发法律纠纷。
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不合法。被辞退时应获得工资,如未支付,可向劳动行政部门投诉,由其责令支付并可能追加赔偿金。或向劳动争议仲裁机关申请仲裁,不服仲裁结果可向法院起诉。
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干两天被辞退,不发工资可依法维权。可向劳动行政部门投诉,或申请劳动争议仲裁,要求支付工资及可能的补偿金。选择处理方式时应考虑效率、成本及自身情况。
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