如何处理工作中给公司造成的1.5万元左右的财产损失
一、员工造成公司损失怎么处理1、员工造成公司损失的处理方法是要求员工按照实际损失数额赔偿,也可以按照劳动合同的约定要求其赔偿。赔偿损失可从劳动者本人的工资中扣除,但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。2、法律依据:《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付。二、员工给公司造成损失的情形有哪些在企业用工管理实践当中,员工给公司造成损失的情形主要包括:1、劳动者违法解除劳动合同导致企业损失。如劳动者未履行提前通知义务而径自离开工作岗位,使得短期内企业无法补充人员或者,有些公司的重要项目可能因劳动者的不辞而别而无法完成,造成外部的商业违约风险,间接给公司造成损失;2、劳动者违反相关约定导致企业损失。如劳动者违反劳动合同约定的保密义务或者竞业限制,泄漏用人单位商业秘密从而导致企业利润下滑产生经济损失;3、在劳动合同履行过程中,因劳动者职务行为导致企业损失。主要表现为没有按照岗位职责履行自己的义务,有未尽职责的严重过失行为或者利用职务之便谋取私利的故意行为,使用人单位有形财产、无形财产遭受重大损害的情形。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫你好,造成他人财产损害是需要承担民事赔偿责任的,赔偿的范围一般是以实际损害、实际经济损失为依据。当然,这里的财产包括有形的财产,也包括无形的财产。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫你好,这是建议报警处理
下一篇:暂无
相关文章
- 如何处理工作中给公司造成的1.5万元左右
- 如今我已经50岁了。假如工厂不买社保怎
- 补习班可以私自补课报警吗直接打110可以
- 调查被执行人的财产情况如何收费
- 企业希望辞退员工,但不愿支付赔偿金
- 虐待被监管人罪委托律师如何收费
- 精神病人被车撞了,监护人有责任吗?
- 在出租车上喝酒吐要多少钱?
- 能不能打电话咨询?
- 民法典加工承揽合同的规定是怎样的?
- 我被限制高消费。我可以在D字开头买二等
- 抵押房屋贷合同有哪些内容,法律有哪些
- 我坐朋友的电摩朋友是逆行然后出了车祸
- 包工头故意拖欠工资5千多元有赔偿金吗
- 药店买的药不拆封可以退吗?
- 是否有权要求赔偿,与14岁以上的未成年
- 上了失信黑名单,以后就不用交抚养费了
- 男方父母出钱买房离婚后应当归谁,有没
- 对于未签订劳动合同双倍工资应该怎样追
- 小产权房的合同买受人与付款收据上的名
- 我找人帮我的孩子转学,没办好钱怎么追
- 信用卡诈骗初犯金额3000多最少判多久
- 被贷款诈骗了该如何处理
- 如何计算长期工中途离职的工资?
- 我今天因为嫖娼被骗了1200元去公安局报警
- 村书记说我的老房子是危房,也不说怎么
- 劳动合同不成立要件是什么,法律怎样规
- 怎么办,怎么提供信息
- 抵押反担保追偿权纠纷诉讼期怎么规定
- 购物中心买一双鞋子有质量问题的商家公